Люди делятся на четыре типа темперамента: холерик, сангвиник, флегматик и меланхолик. Забегая наперёд, хочу сказать, что если вы узнали себя или своего знакомого в каком-то типе темперамента, то это не является приговором. Это означает, что такова склонность вашей натуры и что в большинстве случаев вы будете действовать именно так, но, тем не менее, всегда остаётся вероятность того, что вы можете совершить поступок, который не соответствует вашему типу. Просто тип темперамента, к которому вы принадлежите, является у вас наиболее выраженным, наиболее выпуклым.

Самым сильным типом темперамента является холерик. Холерик всегда полон неуёмной энергии и энтузиазма, его очень легко увлечь какой-нибудь идеей или вызвать к чему-то интерес. Он воспламеняется как факел и заводится с полоборота. Холерик всегда очень легкий на подъём и похож на необъезженного коня, который в нетерпении бьёт копытом и которого нужно постоянно сдерживать. Его отрицательная черта заключается только в том, что он может также легко угаснуть, как и загорелся. Малейшее препятствие может выбить его из колеи. Если при реализации какого-нибудь проекта, холерик налетит головой на бетонную стену, то вместо того, чтобы осмотреться и понять, где же находятся ворота, он попросту потеряет к этому проекту интерес. Таким образом, если в вашем подчинении находится холерик, то вам достаточно научиться вовремя перенаправить его бешеную энергию в нужное русло. Если вы начинаете какой-то проект фактически с нуля, отправляйте туда холерика. Там, где холерик, работа всегда кипит, потому что он невероятно трудоспособен и вынослив как мустанг. Но не забывайте о том, что он внезапно может упасть духом и его огромный запал вначале может легко сойти на нет.

Именно холерик всегда является автором инициатив или инноваций. Но при этом существенным минусом является то, что холерику нужно сразу всё и сию секунду. Холерики не выносят ожидания и чей-то медлительности.

В спортивных поединках холерик отличается тем, что его удары или атаки обладают молниеносной скоростью. Они всегда неожиданны и непредсказуемы. Его сильной стороной в спорте является в основном то, что холерик может молниеносно атаковать даже в тот момент, когда кажется, что никаких физических сил у него уже не осталось.

Вторым по силе темперамента является сангвиник. Он такой же энтузиаст и оптимист, как и холерик, но уровень энергии у него на порядок ниже, что позволяет сангвинику принимать более взвешенные и более разумные решения. Именно энергия в сочетании со здравым смыслом чаще всего приводит сангвиника на руководящий пост. Главы государств, директора предприятий, лидеры партий и лидеры вообще всего, как правило являются сангвиниками. Они гораздо более постоянны, нежели холерики, и поэтому всегда получают более устойчивые и более прочные результаты, как в работе, так и в спорте. Отличительная особенность сангвиника — упорство. Он не сдаётся при малейшем препятствии, более того, он готов к этим препятствиям и поэтому без труда их преодолевает. Однако, у сангвника, как и у любого типа темперамента, есть свои негативные стороны. Например, сангвиники амбициозны. Если вы директор предприятия, то вы правильно поступите, назначив сангвиника начальником цеха или бригадиром, потому что сангвиник способен взять на себя груз ответственности, но при этом никогда не забывайте о том, что сангвиник не упустит шанс занять ваше кресло.

Решения и выводы сангвиника почти всегда являются правильными и он знает об этом. Именно поэтому, если сангвинику всё же случается принять неправильное решение, его крайне сложно переубедить. Сангвиник крайне болезненно воспринимаеьт критику. Он относится к тем людям, которые считают, что есть только два мнения — одно его, а другое ошибочное. Тем не менее, как я уже сказал, сангвиники действительно крайне редко принимают ошибочные решения. Поэтому в сочетании с их умом и энергией эти люди незаменимы как в спорте, так и на производстве.

Следующим типом темперамента является флегматик. Флегматик это полная противоположность холерика. Раскачать флегматика или пробудить в нём к чему-то интерес невероятно трудно. Флегматик никогда не бросаётся куда-то очертя голову. Это человек тяжёлый на подъём и любящий понежиться в постели. Он напоминает ленивого коалу, который двадцать раз подумает, прежде чем решится пошевелить свою задницу. Флегматик чаще всего склонен к скепсису и недоверию, и практически всё подвергает сомнению. Однако, все эти кажущиеся минусы перевешивает один значительный плюс. Представьте себе покрышку от БелАЗа, которая стоит на краю холма. Сдвинуть её с места крайне трудно, но уж если вам это удалось, то остановить эту несущуюся мощь уже невозможно. Именно так действует флегматик. Если уж он принял какое-то решение и начал реализовывать какое-либо желание, то никакое препятствие или трудность не собьют его с пути. Именно у флегматика желание быстрее всего трансформируется в несгибаемое намерение.

В спортивных поединках удар или атака флегматика отличаются невероятной мощью и силой. Его атаки чрезвычайно трудно отразить, потому что он вкладывает в них весь свой физический потенциал.

На производстве флегматика лучше использовать в проектах в долгосрочной перспективе, будучи уверенным, что этот человек не склонен менять свои решения каждые пять минут. Однако, не забывайте, что флегматик вряд ли будет делать что-либо сверх нормы. Если он выполнил дневную норму, а рабочее время ещё осталось, то заставить его работать не представляется возможным. Несмотря на то, что флегматик во время атаки или удара использует всю свою сокрушительную силу, он всё-таки относится к ней очень бережно и тратить её попусту никогда не будет. «Ровно столько, сколько нужно» — таков жизненный девиз флегматика.

Самым слабым типом темпераметна является меланхолик. Когда мы произносим слово «меланхолик», то нам представляется этакое жалкое существо, которое постоянно грустит и ноет о своей нелёгкой жизни. Но это, конечно, глубокое заблуждение.

Если вы являетесь директором предприятия и не желаете видеть среди своих подчинённых ни неуправляемых холериков, ни амбициозных сангвиников, ни неповоротливых флегматиков, то наиболее ценным работником будет для вас меланхолик.

Прежде всего, меланхолик не обладает никакими амбициями и никогда не стремится занять кресло директора. Это человек, который любит спокойный и размеренный ритм жизни и поэтому он всячески избегает конфликтов и никогда не устраивает истерик и скандалов. Меланхолик чрезвычайно осторожен в природе своих поступков. Если решения сангвиника являются разумными и взвешенными, то решения меланхолика поистине мудрые. Меланхолик действует, часто опираясь на интуицию, и обладает просто поразительной способностью действовать в самый подходящий для этого момент. Меланхолику не свойственна спешка или суета. Если предстоящий проект может занять несколько лет или десятилетий, то это его совсем не смутит. Он умеет терпеливо ждать и поэтому в вопросах стратегии является наиболее мудрым советчиком.

В спортивных поединках атаки и удары меланхолика отличаются невероятной точностью и меткостью и почти всегда достигают цели. Он никогда не думает о себе, как о великом чемпионе и побеждает ещё и потому, что использует малейшую ошибку соперника.

Меланхолик мог бы быть идеальным человеком во всех сферах жизни, но отсутствие амбициозности играет ему плохую службу. Часто случается так, что меланхолик, благодаря своей природной осторожности и мудрости, ясно видит ситуацию, видит, что на самом деле происходит, но, тем не менее, не решается взять на себя руководящую инициативу или бразды правления в конкретной ситуации из-за того, что у него слишком занижена самооценка. Он всегда считает других лучше себя и умнее себя, и это единственное, в чём он почти всегда ошибается.